LAUDOS E ANALISES ERGONOMICAS
A NR-17, ou Análise Ergonômica do Trabalho, é uma Norma Regulamentadora do Ministério do Trabalho e Emprego que versa sobre Ergonomia e tem como objetivo detectar possíveis fatores de risco existentes nas atividades, que fornecerão subsídios para o diagnóstico e recomendações ergonômicas, adequando a empresa à legislação vigente.
Os Fatores de Riscos Ergonômicos são:
- O grau de adequação do posto de trabalho à zona de atenção e a visão,
2. O frio, as vibrações e as pressões locais sobre os tecidos,
3. As posturas inadequadas, com mecanismos que podem causar distúrbios,
4. A carga osteomuscular entendida como carga mecânica,
5. A carga estática,
6. A invariabilidade da tarefa,
7. As exigências cognitivas e
8. Os fatores organizacionais e psicossociais ligados ao trabalho
Com a detalhada avaliação realizada, a empresa se beneficia com recomendações pontuais e objetivas para adequação de postos de trabalho e acompanhamento especializado em cada etapa.
Com a implementação desta natureza a empresa é favorecida com a melhora nos processos produtivos, através de medidas de organização, melhoria de layout, adequação de ferramentas mais praticas, redução de processos e enriquecimento de tarefas, entre outras diversas considerações gerando maior produtividade e consequentemente maior lucro.